Questions de coaching
questions de coaching
Une question choisie soigneusement ou prise au hasard mais à laquelle vous avez le pouvoir de donner un sens particulier. Elle vous renverra vers un questionnement que vous contextualiserez et relierez à votre état d’esprit du moment.
Elle vous paraitra peut-être décalée, déconnectée, incongrue et pourtant… Elle est là justement pour vous déranger, changer quelque chose à votre façon d’appréhender la situation.
Les pages associées à cet inventaire vous aideront peut-être à choisir une grille de lecture pour laisser la question faire son chemin dans votre esprit.
Explorez ce qui vous freine ou vous bloque
Tenter d’éclaircir la situation
Explorez vos forces, les ressorts de votre motivation
Imaginer comment passer à l’action très vite et bougez!
Retrouvez nos 90 questions au verso des cartes « besoins » que nous proposons dans notre boutique
Jeu de cartes des besoins
| 1 | Et si vous aviez déjà tout ? |
| 2 | Faire le ménage n’est-il pas une perte de temps ? |
| 3 | Comment la contrainte favorise-t-elle la créativité ? |
| 4 | Dois-je agir face à la crise ? |
| 5 | Que voit-on si on enlève le cadre ? |
| 6 | N’a-t-on pas toujours le choix ? |
| 7 | Etes-vous un enfant standard ? |
| 8 | N’est-il pas trop facile de faire table rase ? |
| 9 | Que faites-vous quand vous êtes déconnecté ? |
| 10 | Avez-vous un engagement de moyens ? |
| 11 | Que pensez-vous du « Quick and Dirty » ? |
| 12 | Pour vous, le temps c’est… |
| 13 | Comment restez-vous « focus » ? |
| 14 | A-t-on besoin de créer un besoin ? |
| 15 | Avez-vous besoin des autres ? |
| 16 | Le spécialiste est-il forcément seul ? |
| 17 | Comment conciliez-vous rituels et agilité ? |
| 18 | Comment garder un œil neuf à maturité ? |
| 19 | A quoi ressemble le revers de la médaille ? |
| 20 | Combien vous coûte-t-il de donner ? |
| 21 | Que devons-nous faire moins souvent ? |
| 22 | En quoi le chemin est-il bonheur ? |
| 23 | Pouvez-vous décrire le luxe nécessaire à votre équilibre ? |
| 24 | Qu’est-ce que la contradiction apporte à votre changement ? |
| 25 | Pourquoi faire simple ? |
| 26 | Comment y voyez-vous clair dans un monde flou et changeant ? |
| 27 | Quelles sont vos unités de mesure ? |
| 28 | Comment la diversité contribue-t-elle à votre richesse ? |
| 29 | Comment expliquez-vous la foi en ce que vous faites ? |
| 30 | Jusqu’où et à quel niveau les choses sont-elles comparables ? |
| 31 | Faut-il terminer pour commencer ? Mais encore ? |
| 32 | Qu’est-ce que coûte de passer la première ? |
| 33 | Pourquoi avez-vous besoin du jugement des autres ? |
| 34 | Comment faites-vous quand il y a plusieurs leaders ? |
| 35 | Quel est le plus long chemin pour réussir ? |
| 36 | Quels sont les paramètres variables et contrôlables ? |
| 37 | Comment est partagée l’organisation du travail ? |
| 38 | Comment empochez-vous les marges de manœuvre ? |
| 39 | Seriez-vous prêt à tester tout et m’importe quoi ? |
| 40 | Quelles sont les fidélités qui vous désservent ? |
| 41 | Combien de temps faut-il garder ses valeurs ? |
| 42 | De quelle couleur est l’avocat du diable ? |
| 43 | Pourquoi la situation est-elle compliquée ou complexe ? |
| 44 | Cherchez-vous le mouton à 5 pattes ? |
| 45 | Jusqu’où va votre engagement de résultat ? |
| 46 | Comment travailez-vous à distance des autres ? |
| 47 | Votre perfection permet-elle de progresser ? |
| 48 | Voulez-vous vraiment être bon à tout faire ? |
| 49 | Comment récompensez-vous ce qui n’est pas fini ? |
| 50 | Etre à cheval sur les principes assre-t-il l’équité ? |
| 51 | Voulez-vous du poisson ou apprendre à pêcher ? |
| 52 | Qui voyez-vous dans votre miroir ? |
| 53 | Comment inverseriez-vous le mentorat ? |
| 54 | Tout expliciter n’est-il pas conrtproductif ? |
| 55 | Pour quoi voulez-vous raconter des histoires ? |
| 56 | Comment les autres font-ils attention à votre intention ? |
| 57 | La robustesse est-elle un handicap ? |
| 58 | Qu’est-ce qui définit l’obsolescence dans votre prorgramme ? |
| 59 | Faut-il refaire l’histoire ? |
| 60 | Que reste-t-il à faire quand on a trouvé la voie ? |
| 61 | Comment rétribuer ceux qui vous donnent un avis ? |
| 62 | Comment gérez-vous les emmerdeurs ? |
| 63 | Aller à contrecourant fait-il sens ? |
| 64 | L’ambition fait-elle consensus ? |
| 65 | A quoi sert de préparer la guerre ? |
| 66 | Le beau n’est-il pas l’ennemi du bien ? |
| 67 | L’urgent n’est-il pas d’attendre ? |
| 68 | Comment faire pour que le succès succède au succès ? |
| 69 | La minorité a-t-elle toujours raison ? |
| 70 | Quels rôles acceptez-vous volontiers de jouer ? |
| 71 | Comment le fait d’être sourd stimulerait-il votre entendement ? |
| 72 | Quelle fonction donnez-vous à la célébration ? |
| 73 | Qu’avez-vous à gagner dans le sauvetage ? |
| 74 | Comment pourriez-vous générer un problème ? |
| 75 | Avez-vous défini ce qu’est le respect ? |
| 76 | A quoi ressemble votre qualité d’envie ? |
| 77 | Où s’arrêtent les petits jeux ? |
| 78 | A quoi ressemble votre processus créatif ? |
| 79 | Comment se faire sérieusement plaisir ? |
| 80 | Qu’allez-vous faire concrètement dans l’heure qui vient ? |
| 81 | Etes-vous onde ou particule ? |
| 82 | Peut-on être vrai sans être beau ? |
| 83 | Qu’est-ce qui vous nourrit ? |
| 84 | Quelle place accordez-vous au creux ? |
| 85 | Qu’est-ce qui fait que vous en avez marre d’en avoir marre ? |
| 86 | Est-ce qu’on vous écoute quand on vous entend ? |
| 87 | Qui est bénéficiaire de votre crédibilité ? |
| 88 | A quelle déontologie obeissons-nous ? |
| 89 | Avec quelle précision faîtes-vous les estimations ? |
| 90 | Comment mesurez-vous la confiance ? |
